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日系製造業・マネージャー（生産管理）☆自然にあふれた開放的なスービック勤務！ID:46749
80,000 PHP ~ 150,000 PHPLuzon (Others)
仕事内容
【業務内容】・現場の生産管理含む管理監督業務　※製造全体の動向を管理する仕事※プリント版の製造。板金部品の組み立て管理、指示・調達関連、購入関連管理補助・慣れてきたらローカルスタッフへの指導・その他上司の指示に対応【募集の経緯】事業の拡大のため【魅力】業務が多岐にわたるので、自己成長に繋がり、様々な経験ができキャリアアップにも繋がります。
福利厚生
・基本給＋役職手当
・食事手当支給
・HMO・保険　希望者に支給（入社の際要相談）
・シャトルバス運行
・13か月ボーナス
・その他ボーナス（業績による）
駐在員案件!! 【リサイクル事業】将来のフィリピン拠点マネージャー候補（エコに関心のある方必見）ID:46951
90,000 PHP ~ 120,000 PHPLuzon (Others)
仕事内容
【お仕事内容】■日本勤務時・衣類選別作業・梱包作業・国内、海外への出入庫作業■フィリピン赴任時　メインはマネジメント業務となります。・ローカル作業員マネジメント・工場内の安全管理・日本本社との会議出席・予算とターゲット管理・顧客トラブル対応・目標達成のための戦略立案と実行・人員計画【募集背景】弊社は1934年に市中の古布・古繊維を回収する故繊維問屋として横浜に創業し、フィリピン拠点は1990年にスタート。スービック工場では主に軍手の製造等をしております。スタッフ人数は現在約200人規模まで伸び、今後も拡大予定です。今回募集のポジションは次世代育成のため、まずは日本で工場内作業を覚えて頂き、半年～1年後を目標にフィリピン・スービック工場にてマネージャーを務めて頂ける方を募集しております。【この仕事の魅力・やりがい】近年環境問題に非常に力を入れているフィリピン。今回のお仕事はその重要な動きの一部を担っています。スービックは元米軍基地があり経済地区、リゾート地として開発が進んでいる港湾都市で、人口あたりの警察官の数が多いこと、銃の所持が禁止されている事などから治安が良いとして人気の都市です。山や海など大自然に囲まれた環境で一緒にフィリピンのエコに関われるとても重要なお仕事です。
福利厚生
■日本勤務時
・残業発生した場合、事前申請の上、別途残業手当を支給
・交通費支給(月/2万5000円迄)、昇給(年1回職能評価、業績により)、賞与(年2回)、住宅手当(世帯主の場合のみ支)、家族手当、残業手当（事前申請の上、支給）、退職金制度(勤続5年以上)、育児・介護休暇有

■フィリピン勤務時
・フィリピン現地法人の就業規則に則る。
【新規立ち上げマネージャー職募集！！】新規営業/マネージメント業務全般☆観光地のセブ島でマネージメントの経験を積んでキャリアアップ！！！ID:46809
80,000 PHP ~ 80,000 PHPCebu
仕事内容
弊社は2005年にタイ国内における日本人向け医療アシスタンスのクレームエージェントとして設立された、医療アシスタンス会社です。この度、フィリピンのセブ島にて、当社日本人クリニックの新規営業業務、事務管理業務、ローカルスタッフのマネジメント業務を募集いたします。新規事業のため、まったくゼロの状態から一緒になって会社を作っていきます。未経験でもチャレンジ精神のある方であれば挑戦可能です。新規の立ち上げのタイミングで、幅広く学びたいと興味をお持ちの方、ぜひご応募お待ちしております。【主な仕事内容】医療通訳デスクのマネージャーとして勤務‐日系企業、語学学校などへの営業活動（新規営業メイン）顧客獲得後‐日本人患者対応‐日本保険会社との連絡、対応‐医療機関との調整‐日本語デスクのスタッフマネージメント（ローカルスタッフへの指示出し含みます）‐SNSマーケティング活動※医療通訳は別のスタッフを担当予定【仕事の魅力】☆大人気エリアのセブで仕事もプライベートも充実！！！☆海外でビジネス立ち上げ経験が詰めて今後のキャリアアップに繋がります！！！
福利厚生
フィリピン法に準ずる福利厚生
・SSS（年金など）
・Philhealth（医療保険）
・13ヶ月目ボーナス（基本給与ｘ勤務した月数÷12か月で割った額）

その他
・VISAサポートあり
・フィリピンへの渡航費用
・住宅手当（15000PHPまで）
・HMO（民間医療保険）※加入時期要相談
・Sick Leave（病気休暇）5日、Vacation Leave（有給休暇）5日
・交通費支給（要相談）
・生命保険入社時付与（家族or結婚相手1人まで追加可能。50％付与可能）

手当
・ボーナス:年1回（業績による）
・インセンティブ（業務時間外対応の場合）
【高給与】セブで働くブリッジSE◎英語力不問ID:46538
250,000 PHP ~ 300,000 PHPCebu
仕事内容
エンジニアとしての実務経験をもとに世界で活躍したい方に。オフショア開発事業部のブリッジSEポジションを募集しています。入社時の英語力は問いません。将来的にアジアでビジネスができるレベルを目指していただくことができます。【主な業務内容】・開発プロジェクトのマネジメント・要件定義 / 基本設計 / 詳細設計・コードレビュー・進捗管理・クライアントへの報告・日本のクライアントとのミーティング語学力や現在の技術力・ご経験に合わせてスタート時の業務スコープは設定させていただきますが、次第に得意・興味分野に合わせてプロジェクト・組織マネジメントの役割を担っていただければと思っています。チームメイトはセブ島にいるフィリピン人エンジニアと日本人ブリッジSE。業務では英語を使う機会が多く、働きながら英語を身につけることが可能です。
福利厚生
・SSS
・Pagibig
・PhilHealth
・13ヶ月賞与
・有給休暇（SL、VL合計10日）
・寮の貸与可能（家賃は全額会社負担）
・ビザサポート
・住宅手当
・通勤手当
・マンツーマン英語研修（無料）
【日系大手製造業】調達／バイヤー担当の募集（大手メーカーで英語力を生かせるチャンス！）ID:45136
80,000 PHP ~ 130,000 PHPCavite
仕事内容
【お仕事内容】・製造に必要なパーツ、機材などの調達・日本本社と連携をしながら調達の管理・在庫数、仕入れ状況の進捗確認・買い付けにかかる書類作成・日本本社への活動報告・調達数、予算のプラン立て、及び企画にかかる報告書作成・データ入力・他部署との連携など【こちらのお仕事の魅力】・大手メーカーでの勤務経験が積める・駐在員が少ないため将来的に裁量権を持ったお仕事が期待できる【応募背景】検査機やポンプ、医療機器など全世界で幅広く生産をしてきた弊社でこの度1名、調達及びバイヤースタッフを募集することとなりました。将来的には日本人駐在者の後任として活躍いただくことを期待しております。
福利厚生
・ビザサポート
・乗り合いの送迎
・年次昇給（5月）
・海外出張手当
・本社（京都）出張有り
・イベント多数
アウティング（5月）
周年会（8月）
クリスマスパーティー（12月）など
【日系大手医療製造】生産管理・技術者を募集中！＜海がきれいなCEBUで仕事しましょう！＞ID:46899
100,000 PHP ~ 130,000 PHPCebu
仕事内容
【業務内容】・日々の生産管理・生産効率関連の改善・トラブル時の対応弊社は2011年に設立され、1957年にまで遡る光学製造の伝統を持っています。豊富な製品の多様化を通じて、目立つ高品質の光学製品や写真製品などで、お気に入りのアクティビティをサポートすることを目指しています。テレコンバーター、エクステンションチューブ、双眼鏡、フィルターを専門とするこのブランドは、これまで顧客の信頼を得てきました。総合光学メーカーである、双眼鏡や顕微鏡からフィルター、レンズまで、さまざまな写真・光学アクセサリーを製造しています。OEM双眼鏡の製造に特化した最大の企業の1つであり、世界をリードするブランドの1つを供給しています。写真と光学の両分野で、日本をはじめ世界各国でナンバーワンのシェアを誇ります。他のいくつかのカメラアクセサリー企業の親会社でもあります。現在、生産側で一緒にお仕事できる仲間を探しております！
福利厚生
・家賃補助（半額）
・ビザ会社負担
・水道、光熱費会社負担
・社有車での送迎（相乗り）
・日本の民間保険会社による海外傷害保険加入（入社から）
・年１回の帰国休暇及び航空券会社負担
・賞与年１回
・有給制度（1年勤務後６日間の有給）毎年＋１
・パソコン・ユニフォーム会社支給
【日系IT企業】ブリッジSE（人気のセブ島勤務）ID:44718
80,000 PHP ~ 100,000 PHPCebu
仕事内容
ウェブ開発、モバイル開発などを手掛ける弊社は、2011年にメトロマニラ中心部に支社を、2012年にはセブ島にも事業を拡大しました。フィリピンの支社は最先端の技術を使用したWeb、モバイル、クラウド等のソフトウェア開発が中心です。トップクラスの大学およびセブのパートナー企業と協力してグローバル戦略をさらに推進すべく、この度はセブ島にて1名ブリッジエンジニアを増員募集するに至りました。【主な業務】＜クライアント＞・要件定義（クライアントとの打ち合わせ）・実装方法・開発スケジュールの提案（メンバーと相談の上実施）・クライアントへの実装方法の提案および調整の上、承認取得（メンバーと協力して提案書作成含む）・クライアントへの報告および調整業務＊期的（Weekly等）、不定期での進捗、課題報告および、クライアントとのコミュニケーション（報告書作成含む）＜メンバー（２～３名を担当）＞・要件の伝達（日本語→英語　ドキュメントおよび会話）・開発マネージャーとのコミュニケーション（プロジェクト概要の説明及び開発リソースの割り当て）・要件に伴う実装方法の協議及び評価（メンバーと）・開発スケジュールや工数の協議及び評価（メンバー及びマネージャー）・提案した内容に基づくプロジェクトマネジメント（メンバー）　‐スケジュール、工数、品質の担保・テスト方法の協議及び評価・プロジェクト推進中の課題管理　‐ クライアントとの調整やコミュニケーションおける課題は、即座に日本人マネージャーへ報告する　‐ 技術的に解決できない、時間を要する問題が発生した場合は、即座に弊社マネージャー及び有識者に相談する　‐ 従業員の素養や、職務態度に起因する労務的な問題は弊社マネージャーへ報告する・メンバーの業務評価支援（弊社マネージャーとの協議）・マネージャー候補生の育成支援（弊社マネージャーとの協議）
福利厚生
フィリピン法に準ずる福利厚生
・SSS（年金など）
・Philhealth（医療保険）
・13ヶ月目ボーナス（基本給与ｘ勤務した月数÷12か月で割った額）

その他
・ビザサポート
・渡航費補助
・住居手当
【日系IT企業】開発プロジェクトリーダー・マネジャー募集中（CEBU業務・福利厚生充実）ID:46684
120,000 PHP ~ 200,000 PHPCebu
仕事内容
弊社は2020年12月、フィリピンのセブ島に開発ラボとして設立されました。国内のエンジニアチームと連携を取り開発力を増強、グローバルな開発体制で事業を推進しております。現在、日本人４名、現地メンバー２７名で運営をしており、現地でのエンジニアが１６名になります。事業拡大のため、プロジェクトマネジャー募集しております。今後、サービスをグローバルにも拡大していく予定があり、会社のこれからのフェーズに関わるチャンスがあります！・フィリピンといえば！の憧れの場所、セブ島での勤務です。・実務で英語を使いますので英語を使ってIT系のお仕事をしたい方におすすめです。・イノベーションの最前線で働く機会・大規模なデータセットを操作し、効果的な戦略を展開・フリースナック、フリーランチ、月1回の食事会、有給買い取り制度など、福利厚生も充実です。・自社開発のため、もちろん納期や目標はあるものの受託開発のような差し迫った納期に追われるようなプレッシャーは少ない環境です。＊＊＊採用する方に期待していること＊＊＊私たちは、技術力とマネジメントスキルを兼ね備えたプロジェクトマネージャーを求めています。次世代のエンジニアを育成し、チームの成長を支える役割を担っていただきます。ご自身でコードを書いたり開発したりなど、進捗確認だけではなく、より実務にもしっかりと関わっていただきますのでご自身で手を動かすのが好き、自分で書いたものが形になるのがうれしいなど実務が好きな方がより活躍いただけるポジションです。【開発環境】・メイン言語はJavaです。今後も、Javaの商品・サービスがメインとなってくる予定です。・OSについては、WindowsとMac、どちらもお好きな方を使っていただけます。•バックエンド：Java•フロント：JavaScript, React•DB：MySQL•ソース管理：Git•統合開発環境：Eclipse他【主な業務】セブ拠点での開発においてCRMによるマーケティングオートメーションシステムにおけるPMとして、設計、開発、テストなどに携わっていただきます。・要件定義・設計・プロジェクト計画・コミュニケーション(ステークホルダーや他の関係者)・現地にて当社のプレイングマネージャーとしての業務をお任せ致します。・上流から下の各フェーズでの開発提案業務・システム開発及びプログラミング業務・現地エンジニアの管理業務
福利厚生
フィリピン規定し従う
１３か月ボーナス
医療保険(HMO、SSS)
ビザ支給
有休休暇有　初年度10日・2年以上勤続で14日支給
有給買い取り制度
フリースナック・フリードリンク・グリーランチ
月1回の食事会
年1回の昇給あり(査定による昇給制度)
カジュアルな服装OK（スニーカー、ジーンズ、パーカーなど）

他の内容は面談時・内定時にご説明
日系製造業の人事スタッフ（教育部門）ID:46779
100,000 PHP ~ 150,000 PHPCavite
仕事内容
人事教育部門の第一人目のスタッフとして、組織全体の人材教育のプログラム策定から運用まで一貫してお任せします。当社は戦略的な成長の一環としてグローバルな事業拡大のために、社員教育の企画と実行を担当できるスキルを持った方を募集しています。【主な業務内容】・各部門およびスタッフへのヒアリングを行い、現状の教育ニーズを把握・組織全体の教育およびトレーニングプログラムの方向性を設定・トレーニングプロセスおよびフレームワークを設計、実行・組織の効果を高めるための社員教育プロジェクトを推進、管理
福利厚生
・SSS
・Pagibig
・PhilHealth
・13ヶ月賞与
・有給休暇
・通勤手当
【未経験OK】語学学校の事業開発◎リーダー候補ID:46415
78,000 PHP ~ 100,000 PHPCebu
仕事内容
業界最大級の英会話学校で、事業開発に未経験から挑戦できる！●会員数60万人以上のオンライン英会話・留学事業を手掛ける会社●未経験から事業開発にチャレンジできる●日常会話レベルの英語力でOKセブにある留学事業の拡大を担う、事業開発業務をお任せします。最初は自ら業務を実施しながらオペレーションを構築し、ゆくゆくマネジメントに移っていただきます。【主な業務内容】・窓口業務（最初は留学生などに対する窓口業務、バックオフィス業務を中心に仕事を覚えてもらいます。　）慣れてきたら下記業務を中心に適性を見ながら振り分けて業務を実施していただきます。・新規パートナーとの契約締結・既存パートナーの営業支援・新規自社商品の開発・マーケティングチームとの連携更に仕事でも結果が出てきましたら下記のようなマネージメント業務にも携わっていただきます。・事業全体のOKR/KPI設計・管理・数値に基づき、PDCAを回すことによる業務改善
福利厚生
・SSS
・Pagibig
・PhilHealth
・13ヶ月賞与
・決算賞与（業績により）
・有給休暇（SL5日、VL5日）
・HMO（試用期間後）
・学生寮の貸与可能（希望者向け）
・ビザサポート
・英語レッスンの利用
・会社保有施設の利用料割引